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崗位職責(zé)：1、熟練掌握催收工作流程2、按照公司要求進行規(guī)范催收及作業(yè)3、在規(guī)定時限內(nèi)保質(zhì)保量完成工作目標(biāo)4、催收期間發(fā)現(xiàn)有客戶有投訴傾向的案件應(yīng)主動提前向領(lǐng)導(dǎo)說明情況，提前報備5、不擅自使用違反法律相關(guān)規(guī)定之催收程序或針對債務(wù)人及相關(guān)人員做人身攻擊或怒罵6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作?任職資格：1、年齡：20-35周歲；2、學(xué)歷：高中及以上即可；3、普通話流利、善于溝通、責(zé)任心強、可接受應(yīng)屆生，性別不限4、對金融行業(yè)及銀行機構(gòu)有一定了解5、無信用卡逾期紀(jì)錄，能嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度、保密制度，服務(wù)規(guī)范等福利待遇：1、底薪1800/2800+高績效+高提成+五險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）+全勤獎，打醬油3000，正常干5000+，努力干8000+，拼命干10000+；2、舒適的辦公環(huán)境，公司環(huán)境優(yōu)；3、享受員工生日會、年終獎、季度旅游等福利；4、工齡獎每滿一年，逐漸遞增100元；5、公司有專業(yè)的培訓(xùn)，讓你沒經(jīng)驗的也能盡快上手，以及定期培訓(xùn)制度；6、享受國家法定節(jié)假日7、良好的晉升空間（晉升：專員-高級-組長-主管-經(jīng)理）