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崗位職責(zé)：1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施；2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作；4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；5、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；9、...[查看詳細(xì)]

崗位職責(zé)：1.接待到店顧客，傾聽(tīng)顧客需求，有針對(duì)性的建議、介紹商品并完成銷(xiāo)售2.負(fù)責(zé)商品補(bǔ)貨和區(qū)位陳列3.維護(hù)門(mén)店形象，保持門(mén)店的環(huán)境整潔任職要求：1.18-28周歲，體貌端正，形象較好2.形象儀表及普通話(huà)佳，親和力好3.良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)及溝通能力，工作主動(dòng)積極，有責(zé)任心4.性格開(kāi)朗，年輕時(shí)尚，充滿(mǎn)活力薪資福利：月收入2500以上晉升：店員——店助——店長(zhǎng) 每三個(gè)月有一次晉升機(jī)會(huì)，我們主張管理人才內(nèi)部挑選的原則！工作時(shí)...[查看詳細(xì)]